夏の始まり，太陽は火のようなもの，5 月 6 日の午後，カジノシークレット曜日ボーナス予定通り今学期第6回経営研究会を開催しました，私たちの学科の常勤教師と非常勤教師全員が会議に出席しました。

会議，ワン・ミンは最近の研究と既存の問題の焦点を整理し、強調した，実習における教室規律、学生の取り組み、教育モデルの最適化などの問題について具体的な改善案を提案，当学部の「指導力コンテスト」に参加する、市のコンテスト「クオリティ ペーパー」と「クオリティ コース」の教師たちは、自分たちの作品をさらに磨き上げることを提案しました，州レベル以上の賞を受賞するための要件。郭昊は皆を率いて「専門学校生のインターンシップ管理に関する規定」を深く勉強させました，文書の精神を例と組み合わせて徹底的に分析，今後の学生インターンシップでは全員に法律を遵守するよう要求する，行為はルールに従う。最終，郭皓が強調する，疫病の状況は最近改善しました，関連する学校要件を厳格に履行するよう全員に要求，予防と管理の意識を怠ってはならない。この会議では、最近の取り組みの重要なポイントがタイムリーにまとめられました，次の段階の作業目標をクリアする，今学期の私たちのカジノシークレット曜日ボーナスすべての仕事を無事に終えるための方向性を指摘しました，保証あり。（文、写真/機械電気工学科)